[경영조직] 라인조직과 기능식 조직 [경영조직] 라인조직과 기능식 조직 ..
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작성일 22-12-25 07:51
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라인조직은 조직의 연결이 상하라인으로만 연결되고 수평적으로는 주종관계가 수반되지 않는 관리조직형태로 라인경영자의 명령계통만 받는 조직형태이다. 이와 같은 조직은 중소기업이나 서비스 기업형태에서 많이 이용되며 이를 수직적 조직이라고도 한다.
`그림` 라인조직
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[경영조직] 라인조직과 기능식 조직 I. 라인조직(line organization) 라인조직이란 조직의 최고경영층에서 부터 최하위계층까지 단..
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하위자는 상위자의 권한 위양이나 명령 없이는 활동을 할 수 없는 단순하고 편성하기 쉬운 조직형태이다.
하위자는 상위자의 권한 위양이나 명령 없이는 활동을 할 수 없는 단순하고 편성하기 쉬운 조직형태이다. 라인조직은 조직의 연결이 상하라인으로만 연결되고 수평적으로는 주종관계가 수반되지 않는 관리조직형태로 라인경영자의 명령계통만 받는 조직형태이다.
`그림` 라인조직
■ 라인조직의 advantage
1/ 조직이 간단하며 경영자와 종업원간의 관계를 이해하기 쉽다.
2/ 책임과 권한의 한계를 명확히 규정한다. 이와 같은 조직은 중소기업이나 서비스 기업형태에서 많이 이용되며 이를 수직적 조직이라고도 한다.
3/ 명령일원화의 원칙에 따라 통솔력이 강해 경영전체의 질서를 확립할 수 있다
4/ 의사결정과 집행에 신속을 기할 수 있다
[경영조직] 라인조직과 기능식 조직
I. 라인조직(line organization)
라인조직이란 조직의 최고경영층에서 부터 최하위계층까지 단일 명령권한의 라인으로 연결된 조직형태를 말한다. 라인조직을 그림으로 나타내면 아래의 그림과 같다.
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[경영조직] 라인조직과 기능식 조직
I. 라인조직(line organization)
라인조직이란 조직의 최고경영층에서 부터 최하위계층까지 단일 명령권한의 라인으로 연결된 조직형태를 말한다. 라인조직을 그림으로 나타내면 아래의 그림과 같다.