국민연금법의 도입배경과 주요개정내용
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작성일 22-10-03 14:18본문
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첫째, 가입대상자를 10인 이상 사업장 근로자로 하였고, 둘째, 국민연금급여 중 균등부분도 가입기간에 비례하도록 하되 20년 가입하면 20%, 40년 가입하면 40%가 되게 하였고, 소득비례부분은 20년 가입하면 15%, 40년간 입기준 30%로 만들었다(가입자 平均(평균)소득자 기준). 셋째, 연금保險(보험) 료의 부담은 초기 3%에서 5년 간격으로 3%씩 상향하여 9%까지 상향조정하도록 하였으며 保險(보험) 료 중 1/3은 법정퇴직금에서 전환토록 하였다. 넷째, 개정안에서는 국민복지연금법과 달리 저소득가입자에 대한 保險(보험) 료 국고보조 제도가 없어졌다.
국민연금법 제정과정에서 논쟁이 특히 심하였던 부분으로는 첫째, 재원조달과 관련하여 급여 수준과 保險(보험) 료율간의 연계장치가 마지막 순간에 없어졌다. 이는 주로 제도도입초기의 수급자의 급여수준의 일정수준 유지가…(투비컨티뉴드 )
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국민연금법의 도입배경과 주요개정내용
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Ⅰ. 국민연금법의 도입배경
Ⅱ. 국민연금법 개정연혁
Ⅲ. 국민연금법의 주요 개정내용
Ⅲ. 국민연금법의 주요 개정내용
1. 1986년 국민연금법 제정 : 1998년 1월 1일 국민연금사업 실시
1) 1988 국민연금제도의 시행
국민복지연금은 13년간의 휴면기를 끝내고 1986년에 국민연금법의 개정되면서 1988년부터 본 격 실시되었다. 1986년의 국민연금법의 주요 개정내용은 다음과 같다.
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국민연금법의 도입배경과 개정연혁, 주요 개정내용에 관련되어 정리하였습니다.